2024-10-28 文章作者:付婉婷
为进一步加强党风廉政建设,提升新入职员工的廉洁自律意识,凝聚集团“新力量”,10月25日下午,市担保集团组织开展新入职员工廉政谈话,集团党委书记、董事长、总经理高文进,集团党委委员、市纪委监委驻集团纪检监察组组长唐金周参加谈话。
会上,高文进与新员工进行了亲切交谈,耐心询问了新员工的工作经历、生活情况及试用期间工作感悟,详细介绍了集团的历史沿革、职能定位、组织架构、经营现状与发展愿景,重点传达了集团党委对青年职工的高度重视、殷切关心与热切期待。唐金周对新入职员工的加入表示欢迎,并提出工作建议和廉洁要求。
高文进强调,新环境提供新机遇,新平台召唤新作为,加快岗位适应要做到“五讲”:一是讲学习,提升综合素质。加强政治理论学习与行业政策学习,不断提升行业洞察能力和政治自觉。二是讲团结,营造合作氛围。强化大局意识和集体观念,心往一处想、劲往一处使,凝心聚力,共同发展。三是讲担当,积极履职尽责。立足岗位要求积极开拓、勇于进取,争当“肯干事、能干事、干成事”的表率。四是讲成效,强化行动落实。养成良好的工作习惯,提高工作效率,抓好行动落实。五是讲廉洁,强化底线思维。切实筑牢风险防范意识,系好廉洁从业“第一粒扣子”,时刻保持清醒头脑,自觉抵制不良风气。
唐金周指出,集团高度重视后备人才培养工作,各位新入职员工在紧抓机遇、勇攀高峰的同时要明确自身角色定位,主动担当作为,以高标准、严要求来对待工作。要时刻保持清醒头脑,牢固树立“廉洁从业、遵纪守法”的意识,坚守安全、纪律和道德红线。
会后,新入职员工表达了尽快融入岗位角色、积极担当作为的信心和决心,并承诺,将以此次谈话为契机,不断提升自己的廉洁自律意识,严格遵守公司各项制度规定,以身作则,为集团的发展贡献自己的力量。