为深入贯彻习近平法治思想，进一步提升依法合规经营水平，近日，法律事务部组织开展合规管理工作培训会，集团党委委员、副总经理何宇出席会议。 培训首先讲解了国企合规发展背景及违规典型案例，随后重点对《市担保集团合规管理提升行动工作方案》进行深入解读，提升全体干部职工对该方案的认识水平，为工作顺利推进打下了坚实基础。 何宇指出，新形势下，合规管理是一件必须要做好的事情，集团各部室要进一步提高思想认识、抓好工作落实、提升管理质效，让合规管理理念“内化于心”，将合规管理行动“外化于行”，切实提升集团合规管理建设水平。

为进一步提高全体干部职工职业道德水准和从业文明素养，7月7日下午，市担保集团组织开展了从业人员职业道德规范和行为准则专题培训。 本次培训学习了《融资担保行业从业人员职业道德规范和行为准则》以及担保行业相关政策法规。学习之后，参训人员围绕职业道德规范、行为规范、保护客户合法权益、维护国家金融安全和稳定、强化职业行为自律等方面，结合工作实际，深入讨论融资担保从业人员在服务企业、依法合规、风险控制等方面需要具备的专业技能和合规理念等，大家还积极分享过往工作中的经验和心得体会，深刻阐释了融资担保从业人员应当服务为本、紧守清廉之风；应当恪守初心、尽职勤勉履责。 集团党委委员、副总经理何宇最后强调，我们要不断提高行业政策法规、融资担保业务、合规体系管理的认识水平，把高标准、严要求贯穿工作始终，通过“学中干”和“干中学”锤炼品格，要立足岗位、扎实工作、敢于

为响应集团“对标提升年”“创新突破年”活动要求，在集团总经理助理林金秀的组织下，近日，风险控制部与人力资源部（党建办）开展首场对标优秀部室工作交流会。 交流会中，人力资源部（党建办）就如何如何加强制度建设、提升会务工作质效、提高文字水平等方面作具体分享。与会人员认真聆听，积极沟通交流，既增进了两部室之间的联系，又有利于解决工作中遇到的困难，进一步提升了职工的工作状态与业务能力。 与会人员表示，下一步要积极按照集团“对标提升年”“创新突破年”活动要求，勇于同强的比、向高的攀、跟快的赛，通过请教学习、交流座谈等方式主动对标优秀员工、优秀部室，共同推动集团实现高质量发展。

5月31日，妇委会以“一起打响退糖鼓，健康生活走出来”为主题开展讲座，集团职工积极参与。讲座从糖尿病诱发因素、症状及预防方法、营养健康知识等方面展开，向大家宣传糖尿病是可以预防和控制的，号召大家从改善饮食结构，控制自身体重，增强体育锻炼着手，远离糖尿病，提高生活质量，开启健康生活。 本次讲座增强了职工们的安全健康意识，大家纷纷表示，要养成健康的生活方式，以更加健康的体魄、更加饱满的精神投入到工作和生活中。

为增强干部职工的消防安全意识，提高应急处置能力，5月18日下午，集团组织干部职工参加由滁州市悦亭物业联合红十字志愿服务队举办的城投大厦消防及应急培训。 培训中，滁州市红十字志愿服务队的培训人员详细讲解了消防器材的正确使用方法，现场演示了心肺复苏、海姆立克急救法、应急急救包扎方法。通过本次培训，有效提升了干部职工的消防安全意识、应急自救技能以及突发事件应急处置能力，做到了学以致用、学用相长。培训后，大家纷纷表示要把学到的消防安全及应急救援知识传授给身边的人，带动更多的人切实提高消防安全意识。

2023年5月21日是第33个全国助残日，市担保集团志愿者积极参加凤凰社区组织的助残日主题实践活动，活动主题为“完善残疾人社会保障制度和关爱服务体系，促进残疾人事业全面发展”。 志愿者们向社区群众宣传残疾人可享受的相关政策，耐心详细地讲解哪些人群可以办理残疾证、困难残疾人生活补贴范围、重度残疾人护理补贴范围、困难残疾人生活补贴标准以及相关政策的申请步骤等。现场共发放了助残日活动宣传单100份。 此次宣传活动，不仅提高了群众对残疾人政策的知晓率，更增进了社会对残疾人事业的了解，有利于营造全民扶残助残的浓厚氛围和社会环境。